UN PATRIMOINE.FR
Au-delà de la mesure phare attendue pour 2020, la création d’un régime universel, d’autres changements importants interviennent dans le domaine des retraites. La revalorisation des pensions modestes et du minimum vieillesse font partie des changements attendus cette année. Mais d’autres dispositions concernent également les anciens produits d’épargne retraite ou encore le versement de la prime de départ en retraite.
Un régime universel à points
Au cœur de la réforme des retraites se trouve la création d’un régime universel à points. Et malgré l’opposition de certains exprimée par de forts mouvements sociaux, le gouvernement compte bien respecter son calendrier. Ainsi le projet de loi sera présenté fin janvier en Conseil des ministres puis examiné au Parlement fin février 2020. Par ailleurs, pour faciliter la compréhension du fonctionnement du futur système, chacun pourra accéder à un simulateur individuel mis en ligne au courant de l’année.
La revalorisation des pensions de retraite
La revalorisation des pensions de retraite figure en tête des mesures attendues par les retraités concernant leur pouvoir d’achat. C’est l’une des dispositions prévues par la loi de financement de la sécurité sociale pour 2020. Ainsi, les retraités percevant une retraite mensuelle brute inférieure à 2 000€, base et complémentaire cumulées, bénéficieront d’une revalorisation de 1% de leur retraite de base. La revalorisation de ces retraites de base étant indexée sur l’inflation. La loi de financement a également prévu des taux de revalorisation intermédiaires :
- 0,8% de revalorisation pour les pensions mensuelles brutes de 2 000€ à 2 008€
- 0,6% de revalorisation pour les pensions mensuelles brutes de 2 008€ à 2 012€
- 0,4% de revalorisation pour les pensions mensuelles brutes de 2 012€ à 2 014€
Au-delà de ces montants, les retraites de base seront revalorisées de 0,3%.
La fiscalité de la prime de départ à la retraite change
Un salarié quittant volontairement son entreprise pour prendre sa retraite peut percevoir une indemnité de départ à la retraite soumise à conditions. Auparavant il était possible répartir (« fictivement » via le système du quotient) le montant de cette indemnité sur 4 années afin de réduire son imposition. La loi de finances pour 2020 met un terme à cette pratique. Les indemnités de départ en retraite perçues au titre des revenus 2020 devront être déclarées au fisc en une seule fois.
Du nouveau pour la pension de réversion
La pension de réversion correspond à une fraction de la retraite du conjoint décédé. Le conjoint survivant peut la percevoir sous conditions de ressources et s’il en fait la demande aux différentes caisses de retraite. En 2020 pour la retraite de base du secteur privé, les ressources annuelles brutes d’une personne seule ne devront pas dépasser 21 112€ (contre 20 862,40€ en 2019). Pour un couple, le montants des conditions de ressources s’élève à 33 779,20 €.
Par ailleurs l’Union Retraite prévoit la mise en service d’une demande de pension de réversion en ligne. Accessible courant 2020 sur le site info-retraite.fr, cela devrait faciliter les démarches.
Augmentation du Minimum vieillesse et coup de pouce aux proches aidants
Dès le 1er janvier 2020, le Minimum vieillesse ou Aspa (Allocation de solidarité aux personnes âgées) fera l’objet d’une nouvelle augmentation. Cette prestation accordée aux retraités sous conditions de ressources sera revalorisée de 35€ pour une personne seule et de 54€ pour un couple. Ainsi une personne seule percevra mensuellement 903 € et un couple 1 401,88€.
La loi de financement de la sécurité sociale pour 2020 prévoit également l’indemnisation du congé de proche aidant à compter du 1er octobre 2020. Une personne pourra poser un congé afin de s’occuper d’un proche en situation de handicap ou en grande perte d’autonomie. Sur la durée de ce congé (limitée à 3 mois, consécutifs ou fractionnés) l’aidant pourra percevoir une indemnisation de 43€ par jour s’il vit en couple ou de 52€ s’il vit seul.
2020 ou la fin des Perp, Perco et Madelin
Un autre point important des changements prévus cette année concerne les produits d’épargne-retraite. En effet, le 1er octobre 2020 marquera l’arrêt de la commercialisation des Plans d’épargne retraite populaires (Perp), Perco et contrats Madelin. Le nouveau dispositif d’épargne retraite (PER ) disponible depuis octobre 2019 les remplacera. Toutefois, cela n’impliquera pas la clôture des anciens plans d’épargne retraite qui pourront être conservés. Il ne sera juste plus possible d’en ouvrir de nouveaux.
Pour aller plus loin:
- Parcourir le projet de Système universel de retraite
- Consulter la revalorisation des pensions de retraite
- En savoir plus sur la pension de réversion
- Mieux comprendre le minimum vieillesse ou Aspa
- Accéder au site info-retraite.fr
- Retrouver l’article d’origine sur capital.fr